[回答]まず大変なことはノルマです。
また、新たな取り組みを進める際、金融当局の方針やコンプライアンスがネックとなるのですが、どんな逆境に置かれても、あきらめず「考え抜く」モチベーションを維持することです。
さらに異動(転勤)が約3年周期であることも大変です。ある程度専門性を持っている場合は異動する回数は減る可能性はあるものの、異なる所属・仕事を行うことになります。しかし、それはとらえ方で代わるものです。新しい自分・人に出会える機会。同じ社内で転職をしているようなものと考えることもできます。